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Der Erfolg eines Unternehmens hängt letztlich davon ab, wie engagiert, leistungsfähig und belastbar die Mitarbeiter sind. Führungskräfte stehen somit ständig vor der Herausforderung, das Potenzial ihrer Mitarbeiter zu erkennen und freizusetzen. Georges Hentschel bietet Führungskräften dafür das notwendige Know-how. Er beleuchtet die Eigenheiten menschlichen Verhaltens sowie die Möglichkeiten konstruktiver Beeinflussung. Um die Umsetzung im eigenen Unternehmen zu erleichtern, werden die wichtigsten Erkenntnisse anschaulich hervorgehoben. Viele Beispiele, Grafiken und wirklichkeitsnahe Dialoge veranschaulichen, wie effizientes Management in der Praxis aussehen sollte. Ein Standardwerk für Unternehmer, CEOs und alle Führungsverantwortlichen. Der Autor Georges Hentschel ist seit Jahren als Change-Manager und Change-Coach tätig. Als Experte für Dynamiksteigerung kennt er wie kein anderer die Probleme und vor allem die Potenziale in jeder nur möglichen Führungssituation. Er ist Initiator und Inhaber des CCZ Coaching Centres Zürich sowie Mitbegründer des Forums der Integration für Kultur, Wirtschaft und Gesellschaft.

Linde international. 469 Seiten: graph. Darst. ; 22 cm, gebundene Ausgabe, sehr gut

[SW: Führung, Management]
Führung, Management

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